Les investissements consentis dans le développement des services de formation, de recrutement et de création de leads pèsent sur les comptes de LinkedIn.
News Emploi
Emploi IT : le chômage en augmentation contrastée sur un an
Contrairement à la tendance générale, le chômage dans la filière IT a baissé au mois de juin. La situation se dégrade néanmoins sur un an.
BlackBerry augmente le compteur des suppressions de postes
La prochaine vague de suppressions de postes chez BlackBerry sera plus importante qu'initialement annoncé. La firme compte actuellement 6225 salariés.
Emploi IT : les créations nettes de postes repartent à la hausse
Syntec Numérique estime que 12 000 créations nettes d'emplois ont été réalisées en 2014 dans le secteur IT. Soit près de deux fois plus qu'en 2013.
Réorganisation Microsoft : petits arrangements avec AOL et Uber
Double cession pour Microsoft : le business publicitaire - à l'exception du search - est confié à AOL tandis qu'Uber reprend une partie de l'activité cartographie.
Facebook : la diversité… Quelle diversité ?
Chez Facebook, près de 70% des employés sont des hommes, et 55% sont "blancs". Le principe de diversité au sein de sa masse salariale laisse encore à désirer... Mais le réseau social a promis de faire des efforts.
Emploi IT : de la demande pour les cadres
Les métiers de l'IT restent des moteurs de l'emploi cadre, mais le chômage est reparti à la hausse en mai, après trois mois consécutifs de baisse.
Intel : une coupe d’été dans la masse salariale ?
Dans la lignée de ses objectifs de réduction de coûts sur l'année 2015, Intel aurait discrètement enclenché une vague de suppressions de postes.
Comment Bouygues Telecom dématérialise ses RH avec PeopleDoc
Bouygues Telecom s'appuie sur des solutions PeopleDoc pour dématérialiser bulletins de paie et contrats de travail. Avec des gains économiques et de productivité pour la DRH. Mais pas que.
Intel soutient la diversité salariale dans les start-up high-tech
125 millions de dollars. C'est la somme débloquée par Intel pour soutenir les jeunes entreprises IT dirigées par des femmes ou des minorités ethniques.
Emploi : Keljob.com s’offre une seconde jeunesse
Après 15 ans de présence sur la Toile, la plate-forme de recherche d’emplois Keljob.com se dote d’un nouveau site Web, configuré pour l’usage mobile.
Emploi IT : le chômage, bientôt un mauvais souvenir ?
Selon les dernières données de Pôle Emploi, le nombre de chômeurs IT de catégorie A a reculé en avril, et ce, pour le troisième mois consécutif.
Recrutement social : Monster initie l’ultra-ciblage des utilisateurs de Twitter
La solution d’e-recrutement Monster Social Job Ads permet aux recruteurs de cibler automatiquement et avec précision les utilisateurs de Twitter présentant un profil de candidat idéal à une offre d’emploi.
« Reviens Léon » : quand les start-up de la French Tech veulent rapatrier les talents
L'initiative "Reviens Léon" cherche à rapatrier les talents français partis à l'étranger pour renforcer l'élan French Tech.
LinkedIn atteint la barre des dix millions de membres en France
C'était prévisible : LinkedIn poursuit son ascension en France, en détrônant Viadeo dans le leadership des réseaux sociaux professionnels.
Emploi IT : de la demande dans l’informatique Web
Le volume d'offres d'emploi communiquées à l'Apec sur les 12 derniers mois dans les métiers de l'informatique Web a considérablement augmenté.
BlackBerry rase encore dans ses effectifs
De nouvelles suppressions de postes sont à prévoir chez BlackBerry, qui cherche à repositionner certains de ses effectifs sur des segments de croissance.
Job IT à l’international : TechMeAbroad va accompagner les étudiants Epitech
Pour favoriser les jonctions entre étudiants et firmes internationales high-tech, la plateforme de recrutement TechMeAbroad signe un accord avec Epitech.
Emploi : des perspectives prometteuses pour le secteur IT
Le commissariat général à la stratégie estime que 191 000 postes seront à pourvoir d'ici à 2022 dans les métiers IT, particulièrement chez les ingénieurs.
Emploi IT : des recrutements à venir dans une meilleure conjoncture
L'Association pour l'emploi des cadres (Apec) constate que 84 % des entreprises du secteur IT envisagent de recruter avant l'été. Mais des tensions demeurent.
SAP délie sa bourse pour la French Tech
SAP compte investir 100 millions d'euros sur 5 ans dans des start-up européennes, avec un focus sur la France et le domaine de l'Internet industriel.
MOOC : OpenClassrooms s’ouvre gratuitement aux demandeurs d’emploi
A partir de septembre prochain, les demandeurs d’emploi en France pourront accéder gratuitement aux cours en ligne proposés par la plate-forme Web OpenClassrooms pour faciliter leur reconversion professionnelle.
IBM – Apple : à la santé de Watson
IBM met à profit les capacités analytiques de son supercalculateur Watson pour analyser les données de santé collectées par Apple via HealthKit.
Mark Pincus reprend les rênes de Zynga
P-DG de Zynga entre 2007 et 2013, Mark Pincus revient aux affaires après avoir laissé, pendant moins de deux ans, les commandes à Don Mattrick.
Restructuration Microsoft : 18 000 postes au compteur
Le plan de restructuration lancé par Microsoft en juillet 2014 toucherait à sa fin, avec une ultime vague de suppressions de postes (18 000 au total).
Économie : l’optimisme de Syntec Numérique pour le secteur informatique
Syntec Numérique constate une dynamique de relance dans le secteur des logiciels et services informatiques. Quelles perspectives pour l'année 2015 ?
Plug&Work France 2015
Yahoo en Chine, c’est (presque) fini
Yahoo a pris la décision de fermer son unique centre de R&D à Pékin mais reste implanté en Chine, via Alibaba, dont le groupe américain détient 15% des parts.
Restructuration : Sharp passe à la phase deux
Sharp aborde une nouvelle phase dans sa restructuration. Suppressions de postes, ponctions salariales et mouvements capitalistiques sont à prévoir.
Uber lâche son directeur financier : une IPO dans les cartons ?
La démission du directeur financier d'Uber laisse présager d'un changement de cap pour la société Internet californienne. Vers une introduction en Bourse ?