Avec une croissance de l’ordre de 7% par an sur la période 2017/2019, le marché français des solutions RH se porte plutôt bien. A l’origine de cette étude, le cabinet Markess souligne que ce dynamisme est porté par une conjoncture plus optimiste par les entreprises qui ont repris les embauches, mais aussi les nombreuses échéances réglementaires telles que le prélèvement à la source, le bulletin de paie simplifié ou encore le RGPD.
Pour les décideurs RH interrogés, outre l’automatisation des processus RH et la protection des données personnelles, le Cloud est l’une de leurs priorités. Le SaaS est en train de s’imposer dans les SIRH.
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